รับสมัครนักศึกษาปีการศึกษา 2558
School 3 OBEC
OBEC Network
ระบบอินเทอร์เน็ต
สารสนเทศเพื่อการติดต่อสื่อสาร
สารสนเทศเพื่อการศึกษา
สารสนเทศเพื่อการบริหาร
- ePayslip
- ระบบการประชุมออนไลน์ (e-meeting)
- ระบบงานการวางแผนและบริหารงบประมาณ
- ระบบงานบริหารองค์กรอย่างชาญฉลาด (BI)
- ระบบบริหารงานวิจัย
- ระบบบริหารทรัพยากรบุคคล
- ระบบบริหารโครงการบริการวิชาการแก่สังคม
- ระบบบันทึกภาระงาน
- ระบบลาออนไลน์
- ระบบสารบรรณอิเล็กทรอนิกส์
- ระบบสารสนเทศเพื่อการบริหาร (MIS)
- ระบบสารสนเทศเพื่อการบริหารอาคาร (BIM)
- ร้องเรียนจรรยาบรรณและวินัย
สารสนเทศเพื่อการประกันคุณภาพ
สารสนเทศเพื่อการประเมิน
- ระบบประเมินการปฏิบัติราชการของผู้บริหาร
- ระบบประเมินการเรียนการสอนออนไลน์
- ระบบประเมินความสามารถทางตำแหน่งงาน
- ระบบประเมินสมรรถนะบุคลากร
- ระบบภาวะการมีงานทำของบัณฑิต
- แบบประเมินการดูแลองค์การตามหลักธรรมาภิบาล
- แบบประเมินความพึงพอใจเกี่ยวกับอัตลักษณ์และเอกลักษณ์
- แบบประเมินความพึงพอใจในการปฏิบัติงานของบุคลากร
- แบบประเมินเพื่อสำรวจความคิดเห็นเกี่ยวกับภาวะผู้นำของผู้นำหรือผู้บริหาร
- แบบสำรวจความพึงพอใจของผู้ใช้ระบบสารสนเทศ
- แบบสำรวจคุณภาพการให้บริการด้านกายภาพสำหรับนักศึกษา
Contact Pearson Vue Testing Center
-
นักศึกษา
รับสมัครนักศึกษาคัดเลือกเข้าศึกษาต่อระดับปริญญาตรี ปี 2556 กรณีพิเศษ (โควตา)
ไม่มีความเห็น -
ร่วมงานกับเรา
ประกาศผลการสอบคัดเลือกเพื่อจ้างเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย ตำแหน่งวิชาการ ครั้งที่ 6/2555
ไม่มีความเห็น -
ทั่วไป
โครงการประชุมวิชาการนานาชาติ “การยกระดับคุณภาพชีวิตและภูมิปัญญาท้องถิ่นอาเซียน”ครั้งที่ 1
ไม่มีความเห็น -
ทั่วไป
บันทึกข้อตกลงความร่วมมือสนับสนุนโครงการ OTOP
ไม่มีความเห็น -
การศึกษาวิชาการ
มทร.พระนคร คว้ารางวัล Gold Thailand Research Expo Award 2012
ไม่มีความเห็น -
บัณฑิต
ภาวะการมีงานทำของบัณฑิตและความพึงพอใจของผู้บังคับบัญชา / ผู้จ้างงาน ประจำปีการศึกษา 2554
ไม่มีความเห็น -
ร่วมงานกับเรา
เปิดรับสมัครบุคคลเพื่อจ้างเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย ตำแหน่งวิชาการ ครั้งที่ 7/2555
ไม่มีความเห็น -
ร่วมงานกับเรา
เปิดรับสมัครบุคคลเพื่อจ้างเป็นพนักงานมหาวิทยาลัย จำนวน 1 อัตรา
ไม่มีความเห็น -
ประชุมวิชาการ
การส่งผลงานเข้าร่วมการประชุมทางวิชาการ ครั้งที่ 51
ไม่มีความเห็น -
สำคัญ2
งานประกวด VDO Presentation Young Professional Retailer
ไม่มีความเห็น